Webinar: “Cùng AI nâng tầm nghề nhân sự: Từ lý thuyết đến thực chiến”

Mentacare cùng Học Viện HR tổ chức webinar “Cùng AI nâng tầm nghề nhân sự: Từ lý thuyết đến thực chiến”...

Khi AI không còn là “xu hướng” mà là “năng lực bắt buộc”

Trong vài năm trở lại đây, AI đã không còn là một khái niệm xa vời. Từ marketing, tài chính cho đến vận hành – mọi lĩnh vực đều đang thay đổi mạnh mẽ. Và nhân sự (HR) cũng không phải ngoại lệ.

Điều đáng nói là:
AI không thay thế HR – nhưng HR không biết dùng AI sẽ bị thay thế.

Đây chính là lý do ngày càng nhiều người làm nhân sự bắt đầu tìm kiếm cách ứng dụng AI vào công việc thực tế: từ tuyển dụng, đào tạo, đánh giá hiệu suất cho đến xây dựng hệ thống quản trị.

Nhưng vấn đề là…

• Rất nhiều người “nghe về AI” nhưng chưa thực sự hiểu

• Đã thử dùng nhưng không hiệu quả

• Hoặc không biết bắt đầu từ đâu, dùng công cụ nào, viết prompt ra sao

 Và đó chính là khoảng trống mà webinar “Cùng AI nâng tầm nghề nhân sự: Từ lý thuyết đến thực chiến” ra đời để giải quyết.

Tổng quan webinar: Không chỉ là kiến thức – mà là khả năng áp dụng ngay

Webinar cùng AI nâng tầm nghề nhân sự được thiết kế không phải để bạn “nghe cho biết”, mà để bạn:

• Hiểu đúng bản chất AI trong HR

• Biết cách áp dụng ngay vào công việc

• Có công cụ và phương pháp để triển khai lâu dài

Thời gian: 20h – 22h, Thứ 5 ngày 23/04/2026
Hình thức: Zoom Online

Trong vòng 2 giờ, bạn sẽ không chỉ tiếp cận kiến thức, mà còn được trực tiếp trải nghiệm cách AI vận hành trong thực tế công việc HR.

Vì sao HR cần “cùng AI nâng tầm nghề nhân sự” ngay lúc này?

1. HR đang đứng trước một “bước ngoặt nghề nghiệp”

Trước đây, HR chủ yếu làm việc dựa trên kinh nghiệm và quy trình. Nhưng hiện tại, AI đang thay đổi hoàn toàn cách thức vận hành:

• Tuyển dụng: AI lọc CV, đánh giá ứng viên nhanh hơn

• Đào tạo: AI cá nhân hóa lộ trình học

• Đánh giá: AI phân tích hiệu suất theo dữ liệu

• Truyền thông nội bộ: AI hỗ trợ nội dung, khảo sát, đo lường

👉 Điều này tạo ra 2 nhóm HR:

• Nhóm 1: Làm việc vất vả hơn, bị áp lực thay thế

• Nhóm 2: Làm việc thông minh hơn, nâng cao giá trị bản thân

Webinar này giúp bạn trở thành nhóm thứ 2.

2. Khoảng cách giữa “biết AI” và “dùng được AI” là rất lớn

Rất nhiều HR hiện nay:

• Đã từng thử ChatGPT hoặc các công cụ AI

• Nhưng kết quả không như kỳ vọng

• Không biết viết prompt chuẩn

• Không biết ứng dụng vào từng nghiệp vụ cụ thể

👉 Lý do không phải vì AI khó, mà vì chưa có phương pháp đúng.

Webinar cùng AI nâng tầm nghề nhân sự sẽ giúp bạn:

• Hiểu cách “ra lệnh” cho AI hiệu quả

• Biết cách biến AI thành trợ lý thực thụ

• Có sẵn bộ prompt để sử dụng ngay

3. Doanh nghiệp đang cần HR “biết dùng AI” hơn bao giờ hết

Đối với doanh nghiệp, AI không chỉ là công nghệ – mà là công cụ để:

• Tối ưu chi phí nhân sự

• Tăng hiệu suất làm việc

• Chuẩn hóa hệ thống quản trị

Vì vậy, HR biết ứng dụng AI sẽ trở thành lợi thế cạnh tranh cực lớn trong tổ chức.

Nội dung webinar: Đi thẳng vào thực chiến, không lan man

Một trong những điểm khác biệt lớn của webinar cùng AI nâng tầm nghề nhân sự là nội dung được thiết kế theo hướng:

👉 Hiểu – Làm – Áp dụng

Phần 1: Bức tranh thực tế – AI đang thay đổi HR như thế nào?

Không nói lý thuyết chung chung, bạn sẽ nhìn thấy:

• AI đang tác động đến từng nghiệp vụ HR ra sao

• Những thay đổi đang diễn ra trong doanh nghiệp thực tế

Phần 2: Ứng dụng AI trong từng nghiệp vụ HR

Từ tuyển dụng đến đào tạo, từ vận hành đến chiến lược

👉 Tất cả đều gắn với tình huống thực tế.

Phần 3: Sai lầm lớn nhất khi HR sử dụng AI

Đây là phần cực kỳ quan trọng nhưng ít người nói tới:

• Dùng AI nhưng không có tư duy hệ thống

• Phụ thuộc vào công cụ mà không kiểm soát

• Không biết cách kiểm chứng thông tin

👉 Hiểu sai lầm để tránh “mất thời gian mà không hiệu quả”.

Phần 4: HƯỚNG DẪN THỰC CHIẾN – Sử dụng AI Chat hiệu quả trong QTNS

Đây là “trái tim” của chương trình:

• Cách viết prompt chuẩn cho HR

• Demo trực tiếp cách AI xử lý công việc

• Giới thiệu công cụ AI chuyên biệt cho HR – Mentacare

👉 Bạn có thể áp dụng ngay sau webinar.

Phần 5: Lộ trình áp dụng AI cho HR & Doanh nghiệp

Không chỉ dừng ở công cụ, bạn sẽ được định hướng:

• Lộ trình học và áp dụng AI

• Cách triển khai trong doanh nghiệp

• Cách nâng tầm vai trò HR trong thời đại AI